Attrarre talenti , ma ogni azienda deve misurare le sue strategie di recruitment
Saper attirare e coinvolgere i migliori giovani fa sempre più parte del modello di business di un’impresa. Ma occorre sapere valutare l’efficacia e il rigore delle azioni messe in campo. Predisporre criteri e parametri scientifici possono supportare questa valutazione