La ricerca e l’innovazione, come rileva l’Istat, costituiscono una determinante indiretta del benessere e sono alla base del progresso sociale ed economico.
La grande distribuzione cerca personale, anche sul nostro territorio. A offrire nuovi posti di lavoro è in particolare Esselunga, ma anche la catena tedesca Aldi, da poco in Bergamasca.
Mina Busi, insieme allo staff di Adiconsum Bergamo in questi giorni sta facendo fronte anche alle numerose richieste di consulenza e informazioni relative al caso dei buoni pasto «Qui!».
L’aspetto che più colpisce è legato alle presenze negli agriturismi orobici, che nel giro di nove anni sono cresciute di oltre il 190%, passando da una presenza media nel 2008 di meno di seimila persone alle oltre 17 mila del 2017.
Le autostrade elettrificate non sono fantascienza. I tir elettrici potrebbero risolvere il problema del traffico pesante e inquinante su quattro ruote. Ecco come funzionano.
Anche i lavoratori bergamaschi della filiera delle costruzioni erano in piazza Duomo lunedì mattina a Milano per protestare contro gli infortuni mortali sul lavoro. Nel corso della manifestazione sono state avanzate proposte alla giunta regionale della Lombardia e al presidente Fontana per debellare questo intollerabile fenomeno.
Nel 2017 in Italia la produzione è aumentata del 48% e la Bergamasca non è da meno. Bike, telai e motore: piace la mobilità sostenibile.
Ma come fanno gli operai a guadagnare di più in Emilia Romagna piuttosto che nella ricca Lombardia?
L’azienda che opera sullo scalo di Orio al Serio ha accolto le richieste delle organizzazioni sindacali.
Il caso ha voluto che il report sui rapporti di lavoro riferiti al primo trimestre dell’anno sia uscito proprio nella settimana di presentazione del Decreto Dignità. E il quadro che ne esce offre non pochi spunti di riflessione.
Continuano le assunzioni in Seas, società specializzata nella manutenzione di aeromobili e in esclusiva della flotta Ryanair sul territorio italiano, ha annunciato di ricercare 40 figure per potenziare il suo personale.
Non ci sarà un rimborso in bolletta, gli utenti non troveranno lo storno delle somme prelevate, si userà lo sconto emettendo delle bollette ritardate fino a compensare il numero dei giorni erosi fatturati col sistema quadrisettimanale. È questa la soluzione che sembra essere stata trovata per risolvere la questione delle bollette a 28 giorni.
«La ricerca è rivolta a giovani brillanti laureandi o neolaureati in ingegneria gestionale e informatica, matematica, fisica, economia, giurisprudenza». Si concentra su questi profili la politica di «recruitment» di Ubi Banca, che quest’anno ha in calendario oltre 330 nuove assunzioni (dopo averne già perfezionate 230).
Università e della start up di Besenzoni presenteranno il prototipo giovedì 5 luglio nelle sede accademica di Sant’Agostino.
L’obiettivo è ambizioso: vendere 10 mila pezzi del nuovo prodotto, il materasso Iro, entro la fine del 2019. Il tutto esclusivamente sul web.
