LA NOVITÀ. L’impresa seriana ha investito in magazzini automatizzati, robot e stampe digitali. Conta 2mila clienti in 80 Paesi.
CAPITALE UMANO. Maria Anghileri, presidente nazionale dei Giovani Imprenditori di Confindustria: «Le imprese siano più attrattive e lo Stato faccia la sua parte»
Il gruppo Siad investe nell’innovazione con una squadra dedicata alla cattura, alla liquefazione e al riutilizzo chimico dell’ anidride carbonica per un futuro sostenibile, efficiente e sicuro. L’altra grande sfida è l’idrogeno verde.
DAL 27 SETTEMBRE. Diventa applicabile la direttiva Ue sulla stretta alle pratiche ingannevoli verso i consumatori. «Le aziende non possono più ricorrere alle etichette di sostenibilità senza un sistema di certificazione certo».
(ANSA) - ROMA, 29 LUG - Terna chiude i risultati del primo semestre con un utile netto di gruppo a 591,2 milioni di euro, +0,6% rispetto allo stesso periodo dello scorso anno. I ricavi salgono dell'11,6% a 2,113 miliardi, +7,9% …
CAPITALE UMANO. Il Prorettore del Politecnico Giuliano Noci, dopo la ricerca su 6.000 studenti lombardi: «Il loro ottimismo verso il futuro è più basso. Però i giovani d’oggi sono meglio di quanto ci immaginiamo. Siamo noi a non farli uscire dal guscio».
Tre ladri incappucciati sono entrati in ditta a Osio Sotto, ma sono stati messi in fuga dai carabinieri. Lo sfogo della titolare.
CAPITALE UMANO. L’Osservatorio Delta Index rivela: solo il 2% delle imprese condivide le priorità della Gen Z. Coach Romagna (Top voice LinkedIn): «Il micromanagement nasce da bravi operativi mai formati a gestire le persone».
CAPITALE UMANO. L’85% delle aziende ha avviato percorsi sull’intelligenza artificiale ma solo il 19% li rende strutturati e continuativi: EDUNext misura il divario che pesa sull’attrazione della Gen Z.
CAPITALE UMANO. Per la Gen Z guidare un team non è più garanzia di crescita, ma un costo. Un manager su cinque non conosce le implicazioni etiche dell’IA. Mauri (Politecnico): «Spesso è il manager a frenarsi da solo».
LA STORIA. Angelo Agostini, infermiere, ha organizzato una missione itinerante nelle zone più remote con colleghi e medici.
La sperimentazione alla Flamma di Chignolo d’Isola, azienda chimica che ha 280 addetti. Si tratta di un pacchetto di beni e servizi di welfare personalizzabili in base alle esigenze di ogni lavoratore, a carico delle imprese e detassati.
Nella complessa vicenda della ex Lupini Targhe di Pognano - una novantina di dipendenti - l’ipotesi del fallimento è, al momento, scongiurata.
Per 75 euro netti al giorno andreste a spalare la neve? A Milano le iscrizioni sono arrivate a quota 3.400, il 25% in più rispetto all’anno scorso, con quasi tremila italiani che si sono messi a disposizione, l’85% del totale.
