L’ANALISI. Nella Bergamasca meno di un contratto su due arriva all’indeterminato.

LEGNO-ARREDO. Oltre 1.900 le aziende che esporranno dal 16 al 21 aprile negli spazi di Fiera Milano-Rho. Porro: «L’obiettivo ora è tessere una rete mondiale».

PATRONATO ACLI. I dati relativi al 2023 e resi noti dall’Inail dimostrano come nella nostra provincia sia in controtendenza rispetto alla media nazionale e crescano non solo gli incidenti mortali, ma anche infortuni e malattie professionali.

EDILIZIA. La Ferretti di Dalmine apre una filale ad Austin. «Richiesti specialisti di efficientamento energetico».

I DATI. Hanno rivendicato mensilità non pagate, richiesto differenze retributive talvolta consistenti, fatto impugnare licenziamenti illegittimi, denunciato trattamenti che violavano la contrattazione nazionale: 1.416 lavoratori nel 2023 hanno aperto una pratica legale affidandosi all’Ufficio Vertenze della Cgil di Bergamo (nel 2022 erano stati 1.299).

DA SAPERE. Per candidarsi bisogna contattare i Centri dell’impiego del territorio.

GIOVANI E LAVORO. Il 50% è precario. E le paghe basse frenano i progetti di vita. Tra i 20 e i 24 anni lo stipendio medio è di mille euro lordi, 1.600 tra i 25 e i 29.

Tornano a salire dopo la pandemia del 2020 gli appartenenti al «popolo delle partite Iva», quello che ha caratterizzato lo sviluppo economico di molte aree del Paese, soprattutto a Nordest.

LEGGE DI BILANCIO. La tassa nei 10 anni successivi ai lavori. Cessione gratuita del surplus di energia da pannelli fotovoltaici installati con Superbonus. Rifinanziata la Sabatini Ter.

PROGETTI DI SVILUPPO. Dopo una decina d’anni, dal 19 al 26 aprile torna la rassegna dedicata al settore costruzioni. Lenarduzzi: eventi per agli installatori e l’industria della cosmetica. Ivs, format che molti vorrebbero portarci via

INTESA STORICA. Trovato l’accordo politico. L’adozione finale il 16 febbraio. Stretta sull’Intelligenza Artificiale: stop ai licenziamenti con l’algoritmo.

PIÙ RICAVI E PERSONALE. La start up lascia il Point di Dalmine dove è nata per crescere.

ENERGIA. I clienti «non vulnerabili» hanno tempo fino al 1° luglio per passare al mercato libero. In caso contrario, rientreranno in automatico per un massimo di 36 mesi nel nuovo servizio.

AGEVOLAZIONI. Le domande entro il 30 giugno, le spese fino a fine anno. Cifra base di 500 euro, mille euro per chi ottiene 100 alla maturità.

L’ANNO CHE VERRÀ. Majorana (Km Rosso): nel 2024 l’Ai entrerà in maniera preponderante nei sistemi aziendali. «La tecnologia è agnostica, non sa di essere buona o cattiva, dipende dall’uso. I droni pronti a volare sulle città».

Grazie a un accordo nazionale anche in Bergamasca nelle tre sedi di Bergamo, Nembro e Curno verranno assunti direttamente da Esselunga 130 lavoratori che fino ad ora lavorano attraverso delle cooperative esterne.

IL PREMIO. Creato dalla famiglia dell’imprenditore seriano scomparso nel 2018, con Confindustria Bergamo, i Rotary Club Bergamo e Bergamo Città Alta.

LAVORO. Per candidarsi bisogna contattare i Centri dell’impiego del territorio.

LA QUERELLE. Sabato l’azienda bergamasca ha deciso lo stop alla collaborazione con l’influencer.

CONTRO LE EMISSIONI. Quasi esauriti gli incentivi per le auto con motore tradizionale. Le agevolazioni arrivano mentre sale la tensione tra governo e Stellantis.